在确保施工安全制度的有效传达和沟通方面，管理者可以采取以下措施：
制定明确的安全制度：确保安全制度内容具体清晰，包括安全责任、安全流程、安全规范等，以便员工易于理解和执行。
定期进行安全培训：定期组织安全培训，包括安全操作规程、事故案例分析等内容，提高员工对安全制度的认知和遵守意识。
建立安全沟通渠道：建立安全沟通平台，例如安全会议、安全月报、安全通报等，及时传达安全信息和管理要求，鼓励员工提出安全问题和建议。
强化现场管理：加强现场安全监督和指导，及时纠正违反安全规定的行为，确保安全制度得到有效执行。
设立安全奖惩机制：建立奖励制度激励员工遵守安全规定，同时建立处罚机制惩戒违反安全规定的行为，增强员工对安全制度的重视程度。
进行安全演练和应急预案：定期组织安全演练和制定应急预案，提高员工应对突发安全事件的能力，确保安全制度在实际工作中得以贯彻执行。
管理者可以通过以上措施，确保施工安全制度的有效传达和沟通，从而提升施工现场的安全管理水平，减少安全事故的发生。